Soy Jérôme Gerbaud, natural de la región del Loira Atlántico y fundador y director de Ohlala Placements.
Para este primer artículo de nuestro blog, me gustaría contarles la historia que me une al programa Erasmus + y que me llevó a la creación de Ohlala Placements.
Como mucha gente, había oído hablar de Erasmus y pensaba (como muchos) que este programa era sólo para estudiantes universitarios. Fue durante mi aprendizaje en el CFA de la CMA 44 cuando me di cuenta de que este programa también era accesible para otras personas. Durante mi aprendizaje, me encargué de gestionar la parte administrativa de las acciones de movilidad organizadas por el CFA y de las que se beneficiaron algunos de estos aprendices. Ver los comentarios de los jóvenes, encantados con su experiencia en el extranjero, despertó mi curiosidad. Así que, cuando terminé mi BTS (certificado de formación profesional) como asistente de gestión de pequeñas empresas, aproveché la oportunidad de irme al extranjero durante seis meses. Para ello, encontré unas prácticas en una organización intermediaria con sede en Nottingham (Reino Unido).
¡ESTA EXPERIENCIA ERASMUS EN EL EXTRANJERO ME ABRIÓ LOS OJOS Y CAMBIÓ MI VIDA!
Cuando me embarqué en esta experiencia, no tenía ni idea de que me llevaría a construir una carrera y una vida que nunca habría imaginado.
En el Reino Unido me enamoré rápidamente del país. El idioma, la cultura, el trabajo y la gente que conocí eran nuevos para mí y muy diferentes. Al principio no fue fácil cada día, pero disfruté mucho aprendiendo, descubriendo y conociendo gente nueva. Los 6 meses pasaron muy rápido y las prácticas fueron muy bien. Cuando terminó, tomé la decisión de no volver a Francia, sino quedarme en Inglaterra para seguir explorando este país. Aún me quedaban demasiadas cosas por aprender, momentos por vivir y gente guapa por conocer allí.
La empresa me ofreció trabajo y me convertí en su primer empleado. A partir de entonces y durante los años siguientes, mejoré mi inglés, gané confianza y asumí cada vez más responsabilidades en la empresa. A medida que la empresa crecía, también lo hacía mi progreso. De joven francesa en prácticas que apenas hablaba inglés pasé a ser la asistente del proyecto que ayudaba a los participantes a instalarse en el Reino Unido y encontrar alojamiento. Después acompañé a estos jóvenes profesionales a lo largo de su experiencia Erasmus (preparación, reuniones periódicas de seguimiento para superar situaciones difíciles). Pero también investigué mucho y establecí nuevas asociaciones con empresas de acogida en el Reino Unido y organizaciones de envío (principalmente CFA) en toda Francia. A medida que el negocio seguía creciendo y contratando personal, me convertí en gerente y formé a nuevos miembros del equipo. Les ayudé a dar a los jóvenes profesionales a los que ayudábamos la mejor experiencia posible. En los 2 últimos años de mi empleo en la empresa fui Director General, dirigiendo un equipo de 4 personas que se ocupaban de todas las operaciones en el Reino Unido e Irlanda.
Esta experiencia de vivir y trabajar en el Reino Unido ha durado más de 9 años. Durante este tiempo he trabajado junto a cientos de jóvenes profesionales del sector de la restauración y la alimentación, sus tutores y los coordinadores Erasmus de nuestras empresas de acogida y organizaciones asociadas de envío. Disfruté conociendo a todas estas personas y me encantó estar en contacto y ayudar a todos a sacar el máximo partido de las prácticas cortas (2 semanas) o largas (de 6 a 12 meses).
Lo más agradable, y la mejor recompensa de nuestro trabajo, fue comprobar el impacto que esta experiencia puede tener en las personas y los beneficios que todos pueden obtener de ella (confianza en sí mismos, idiomas, apertura de mente, ...). Al haber pasado por esta experiencia, yo misma estaba en condiciones de comprender todos los beneficios que la movilidad puede tener para nuestra persona y nuestra carrera.
Una vez de vuelta en Francia, no quería alejarme de este tipo de proyecto y de este tipo de público. Así que decidí crear una empresa que ofreciera el mismo tipo de servicios en Francia y en 2023 nació Ohlala Placements.
Con Ohlala Placements, quiero utilizar mi pasión por ayudar, así como mi experiencia personal y profesional adquirida durante los últimos 13 años. Todo ello para ayudar a los jóvenes profesionales a los que acompaño a vivir experiencias memorables.
Y para los que se pregunten "¿pero por qué el nombre Ohlala Placements?
"Ohlala" era a menudo la primera expresión que utilizaba la gente que conocía en el extranjero cuando les decía que era francesa. Es una expresión claramente identificada en el extranjero como típicamente francesa. Pero también es una expresión que se utiliza para expresar un sentimiento de admiración o sorpresa agradable. Así que "Ohlala" es el sentimiento que me gustaría que tuvieran todos los participantes durante y después de su experiencia laboral Erasmus en Francia con nuestra organización.
